Marketing Advisor - Pricing

Job-Beschreibung

Unternehmen: FedEx Express EU
Jobanforderungsnummer: RC207074
Standorte:
Scorpius 2-28
Hoofddorp, Netherlands

Geplante wöchentliche Stunden: 40
Arbeiterty: Regular
Buchungsdatum: 28-November-2019
Einsendeschluss: 31-January-2020
Berufsgruppe: FXE-EU: Marketing Advisor (ID)


Positionszusammenfassung:

Key Activities/Accountabilities of the role include:

  • RFQ (Request for Quotation) price responses
  • Apply your analytical skills to thoroughly evaluate quantitative information
  • For every customer, balance profitability and willingness-to-pay
  • Collaborate with colleagues in other functions (Sales; Bid Management; Legal)
  •  Research industry-leading market practices and pricing strategies, and then apply and refine them to support the growth of the company
  • Identify areas of improvement, and then own and drive the improvement across the team
  • Above all: become a pricing expert and lead our organisation within your field of expertise
    Supporting roles:
  • Monitor pricing proposals and trends to expectation
  • Monitor customers’ performance and proactively drive improvement opportunities
  • Execute, guide and drive regular commercial campaigns from your pricing field of expertise
  • Contribute to the development of global commercial policies and best practices to establish a strategic pricing management
  • Advise senior company management on commercial topics, such as market/account/industry performance, internal cost, and price/competitor positioning
  • (In)directly support our sales organisation in RFQ and contract negotiations
    Candidate Requirements:
    The ideal candidate will have:
  • University Education (or equivalent through experience)
  • Multiple years of experience in Pricing is highly valued. Finance or Marketing a possible alternative
  • Advanced Microsoft Excel skills
  • International business awareness/experience
  • Fluent in English (spoken and written)
  • Ability to travel to periodic customer meetings (several occasions per year)
  • Experience in dealing with sales and management in a fact-based and open manner

Analytical Skills;Judgement & Decision Making Skills;Leadership Skills;Presentation Skills;Influencing & Persuasion Skills;


Bei FedEx stehen die Menschen schon immer an erster Stelle. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit und die Vielfalt sowie das Integrationsengagement in der Belegschaft fördert, bieten wir Wachstumschancen für alle.


Unser Unternehmen

FedEx Express ist eines der größten Expresstransportunternehmen und befindet sich immer wieder unter den Top 10 der „World's Most Admired Companies“ der Zeitschrift „Fortune“. FedEx bietet seinen Kunden Tag für Tag Transport- und Geschäftslösungen in mehr als 220 Ländern und Gebieten weltweit. Unsere hochqualifizierten FedEx-Teams ermöglichen uns, dieses globale Netzwerk abzudecken, um das tägliche FedEx-Erlebnis einzigartig zu gestalten.


Unsere Philosophie

Die People-Service-Profit-Philosophie (PSP) beschreibt die Prinzipien, die uns bei FedEx helfen, Entscheidungen zu treffen sowie Richtlinien und Aktivitäten zu gestalten. FedEx kümmert sich um seine Mitarbeiter, die wiederum unseren Kunden hochwertige Dienstleistungen anbieten, was es uns ermöglicht, die Zukunft des Unternehmens finanziell abzusichern. Was die positive Seite der People-Service-Profit-Philosophie hierbei auszeichnet und so einzigartig macht, ist der geschlossene Kreislauf dieses Systems, in dem die Gewinne erneut in das Unternehmen investiert und unseren Mitarbeitern zugeführt werden.

Wir verdanken unseren Branchenerfolg unseren Mitarbeitern. Dank unserer PSP-Philosophie sind wir in der Lage, unseren Mitarbeitern ein stimulierendes Arbeitsumfeld zu bieten, damit diese unseren Kunden wiederum hochwertige Dienstleistungen anbieten können. Wir achten besonders auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und schätzen deren Beitrag an unserem Unternehmen.


Unsere Unternehmenskultur

Unsere Kultur liegt uns aus zahlreichen Gründen am Herzen, und wir achten genau deshalb auf unser Verhalten, unsere Handlungen und Aktivitäten in allen Teilen der Welt. Die FedEx-Kultur und Werte sind ein Meilenstein unseres Erfolges und unserer Entwicklung seit Beginn unserer Geschichte in den 1970iger Jahren. Zahlreiche Unternehmen begnügen sich damit, unsere Systeme, Infrastrukturen und Prozesse zu kopieren, was uns jedoch auszeichnet, ist die einzigartige und Facettenreiche Unternehmenskultur, die es uns ermöglicht, uns weltweit auf dem Markt durchzusetzen.