FedEx Careers

Manager Inside Sales

Santiago,
Sales/Solutions


Job Description

Requisition ID: RC60594-1
Company: FedEx Express LAC
Job Title: Manager Inside Sales
Job Requisition Number: RC60594
Job Family: FXE-LAC: Management Sales
Time Type: Full Time
Locations:
Salar de Atacama 1280. ENEA.
Santiago, 9031169

Reclutar, desarrollar, motivar y gestionar el desempeño del equipo. Proporcionar directrices, apoyo y
formación para asegurarse de que los miembros del equipo tengan las competencias, capacidades y
herramientas necesarias para cumplir de manera consecuente los objetivos individuales y del equipo
Asegurar que el equipo conoce los procesos y procedimientos actuales, así como los requerimientos
relevantes de la empresa y legislativos, que pueden afectar a la operación o al departamento. Tomar
medidas para asegurar que cualquier cambio sea implementado. Garantizar la realización completa
de auditorías y revisiones de los procesos o la documentación existente para asegurarse de que se
apliquen los estándares y las normas correspondientes. Identificar e investigar anomalías, incidencias
o desacuerdos que deban ser abordados y poner en marcha medidas correctivas para garantizar el
cumplimiento y/o crear mejoras en procesos y procedimientos.
Organizar la elaboración de informes precisos y oportunos en el área de responsabilidad.
Proporcionar informes, presentaciones e información relevante a la alta dirección cuando
corresponda. Garantizar el desarrollo y uso efectivo de información, sistemas de gestión de registros
o prácticas de elaboración de informes
Planificar y programar recursos, incluyendo los recursos humanos, para garantizar que se atiendan las
prioridades del departamento. Comunicar los objetivos al equipo. Informar de los progresos hacia el
objetivo a la dirección y al el equipo. Evaluar necesidades de recursos a corto/medio plazo con el fin
de garantizar la capacidad del equipo para cumplir con los requisitos actuales y futuros de trabajo y
para apoyar el crecimiento de la empresa
Supervisar las iniciativas/proyectos para obtener los resultados programados ajustándose al plazo y al
presupuesto. Colaborar con el equipo en el uso de herramientas de gestión de proyectos y procesos
para planificar, controlar y llevar a cabo diversos proyectos o programas.
Busca desarrollar y mejorar de manera contínua la eficacia y la eficiencia del equipo aplicando
principios de gestión de la calidad (QDM).
Gestionar el presupuesto del departamento/localidad y tomar las medidas adecuadas para optimizar
costos y mantenerse dentro de los parámetros acordados. Puede incluir la involucración en el manejo
de contratistas y/o proveedores
Garantizar que las actividades del equipo se finalicen a tiempo y de manera efectiva ajustándose a los
requisitos normativos/estatutarios. Subrayar y actuar en áreas de riesgo significativo para
minimizarlo.
Crear redes efectivas de relaciones dentro del propio equipo y con las partes relevantes de la
empresa para alcanzar resultados óptimos. Mantener colaboraciones externas con clientes,
contratistas, expertos específicos relevantes u organismos externos, según corresponda. Representar
a la compañía en organizaciones externas, según corresponda.


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Some of our recent awards include:

  • FORTUNE “World’s Most Admired Companies” - 2014
  • FORTUNE “100 Best Companies to Work for in America” - 2013
  • Reputation Institute “World’s Most Reputable Companies” - 2013
  • Corporate Responsibility Magazine “100 Best Corporate Citizens” - 2013
  • Great Place to Work Institute “World’s Best Multinational Workplaces” - 2013