Operations Handler
Description
Air Network; Road Network; Hub Operations; Storage, Fashion & Solutions; Ground Operations: Ramp/Air Operations; Ramp & Gateway Operations; Air Feeder Linehaul; Air Network Support; Operational Support; Road Networks; Hub Operations; Handling; Handling (Ground Ops); Safe Onloading & Offloading of Vehicles, Aicraft & ULDs; Scanning & Sorting of Packages; Supporting Administration as Required; Security Screening as Required
Stellenbeschreibung:
Als FedEx Handler stellen Sie sicher, dass die dringenden Pakete unserer Kunden pünktlich am richtigen Ort ankommen.
Hauptaufgaben:
- Be- und Entladen von Linehaulfahrzeugen und Nahverkehrsfahrzeugen.
- Sortieren und Bewegen von Paketen/Fracht.
- Anwendung effektiver Scan- und Lademethoden.
- Einhaltung der Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
- Einsatz von Maschinen und Technik, wo dies erforderlich ist.
- Unterstützung des Vorgesetzten und der Teammitglieder nach Bedarf.
Der ideale Kandidat wird:
- Sie sind ein guter Teamplayer.
- Alle erforderlichen Schulungen absolvieren können.
- Sie müssen in der Lage sein, in einem schnelllebigen Umfeld effektiv zu kommunizieren.
- ein ausgezeichnetes Auge für Details haben und in der Lage sein, schnelle und präzise Entscheidungen zu treffen.
Was wir bieten:
- FedEx bietet seinen Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges Leistungs- und Vergütungspaket, einschließlich einer breiten Palette an formalen Schulungen und Lernmöglichkeiten am Arbeitsplatz.
- FedEx ist Jahr für Jahr eines der am meisten bewunderten Unternehmen und eine vertrauenswürdige Marke.
- Wenn Sie sich FedEx anschließen, verpflichtet sich jedes Teammitglied zu unserem Lila Versprechen - jede FedEx Erfahrung herausragend zu machen - für den Kunden und für unsere anderen Teammitglieder.
- Ein Teil von FedEx zu sein bedeutet, dass Sie Teil eines globalen Netzwerks von Lösungen sind, das seine Fähigkeit, unseren Kunden jederzeit und überall das zu liefern, was sie brauchen, immer weiter ausbaut.
FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all
Our Company
FedEx is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World’s Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.
Our Philosophy
The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.
Our Culture
Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970’s. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today’s global marketplace.
